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 为深刻汲取鹤煤六矿“6·4”变乱教训，，，依照集团公司党委要求，，，6月29日，，，濮阳园区辅导班子组织召开了安全出产专题民主生涯会
。。。公司党委书记、、、董事长史悦智主持会议，，，总经理、、、党委副书记、、、副董事长蔡教民等其他班子成员出席会议
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会上，，，史悦智同道紧扣民主生涯会主题，，，对照鹤煤六矿“6·4”变乱教训，，，从思想、、、风格、、、治理、、、体制机制上深刻查摆了班子和小我安全治理方面存在的问题，，，其他班子成员顺次结合自身对“6·4”变乱的意识进行分解，，，并当真发展相互品评
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史悦智指出，，，在安全活动月召开这次安全专题民主生涯会很有必要，，，这是全面反思安全出产变乱、、、深刻汲取教训、、、发展以案促改的现推广动
。。。会上班子成员可能放下包袱、、、斩钉截铁谈问题、、、热烈透辟指不及，，，是对鹤煤“6.4”变乱的再一次分解、、、再一次反思，，，进一步强化了班子成员的红线意识和底线思想，，，达到了以案促改的主张
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就若何落实好本次专题民主生涯会的各项整改措施，，，史悦智提出三点要求：：：一是提高政治站位，，，复苏意识安全出产局势
。。。目前，，，园区面对着装置老化、、、隐患排查难度大、、、安全治理有效措施匮乏的近况，，，安全经营局势不容乐观，，，班子成员要以鹤煤六矿“6·4”变乱为镜鉴，，，举一反三，，，认清局势，，，时刻维持较高的安全出产责任感和政治敏感性，，，正确处置好安全与出产、、、安全与效益、、、安全与成本、、、安全与发展的关系，，，切实把安全放在首位，，，坚定防备和遏制各类变乱产生
。。。二是聚焦问题整改，，，强化风险管控意识
。。。抓好园区安全工作，，，不是某一小我的工作，，，而是所有班子成员共同参加、、、齐抓共管的一项顶级工作
。。。每一位班子成员都要时刻绷紧安全出产弦，，，树牢风险意识，，，克服麻木思想，，，解除畏难感情，，，以如履薄冰的态度经营部署安全工作，，，以“不断安心不下”的责任感履好职、、、尽好责
。。。三是设置端正意识，，，持续遵规守纪做表率
。。。班子成员要言传身教，，，率先垂范，，，圭表执行有关划定，，，在安全出产工作上多花功夫精力、、、多下功夫
。。。以上率下，，，带头做好安全出产工作，，，抽出更多的功夫和精力，，，深刻出产现场，，，相识安全出产真实情况
。。。园区安环部、、、纪委等职能部室要加大监督力度，，，真正管在平、、、严在日、、、抓在时时，，，切实提升监督实效
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    党委工作部、、、纪委监察审计部、、、安全环保部等有关部室掌管人列席会议
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